Jamshedpur : टाटा स्टील ट्यूब डिवीजन ने दो ट्रांसजेंडर को 28 मार्च को अपने कार्यबल में शामिल किया. यह भविष्य के लिए तैयार होने की एक अग्रणी पहल है. एलजीबीटीक्यू प्लस समुदाय में शामिल होने की ऐतिहासिक पहल है जो विविध वातावरण में रहने की बाधा को तोड़ती है. बल्कि समाज में मुख्यधारा के ट्रांसजेंडर लोगों को भी लक्षित करती है. ट्यूब डिवीजिन के एग्जीक्यूटिव इंचार्ज संजय एस साहनी ने कहा कि हमारा लक्ष्य एक ऐसा कार्यस्थल बनाना है जहां सभी का समान रूप से सम्मान हो, हर आवाज सुनी जाए और लोग अपने प्रामाणिक व्यक्तित्व को काम पर ला सकें. [caption id="attachment_277690" align="aligncenter" width="350"]
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alt="" width="350" height="250" /> ट्यूब डिवीजन के जेडीसी के चेयरमैन बृजेश सिंह व अन्य अधिकारियों के साथ दोनों ट्रांसजेंडर.[/caption] इसे भी पढ़ें : जादूगोड़ा">https://lagatar.in/jadugoda-plant-fruit-trees-in-potka-be-prosperous-scheme-started/">जादूगोड़ा
: पोटका में फलदार पेड़ लगाओ समृद्ध बनो योजना शुरू कंपनी में दोनों ट्रांसजेंडर का संजय एस साहनी, सप्लाई चेन के चीफ देवल नारायण, टाटा वर्कर्स यूनियन के सहायक सचिव सरोज कुमार सिंह, ट्यूब डिवीजन जेडीसी के वाइस चेयरमैन ब्रजेश कुमार सिंह, ट्यूब डिवीजन के वित्तीय नियंत्रक इंद्रजीत रॉय, यूनियन के सदस्य और ट्यूब एचआरएम टीम के साथ अन्य लोगों ने स्वागत किया. [wpdiscuz-feedback id="c7k29l2sed" question="Please leave a feedback on this" opened="1"][/wpdiscuz-feedback]
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